22.03.2007 г.

Вестник \"Труд\", 22 март 2007 г.

„Наредбата за регулиране на заплатите в предприятията с над 50 % държавно участие е инструмент, чрез който държавата контролира разходите на държавните предприятия и оттук общото им финансово състояние. Всяка година тази наредба се актуализира, но за първи път се предлага тя да се премахне.

Смятаме, че премахването й е прибързано, защото може да доведе до допълнителна загуба на конкурентоспособност на българската икономика. Това пък от своя страна ще доведе до влошаване на външните икономически дисбаланси, до по-голям дефицит по текущата сметка. За фирмите това означава увеличаване на загубите и влошаване на финансовото състояние.

На практика това е стъпка срещу работещите в тези предприятия, тъй като, ако загубите се увеличат, вероятно ще се налагат преструктурирания или съкращения на персонала.

В обобщение премахването на тази наредба крие както макро-, така и микроикономически рискове\".